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深化自我革命,持續優(yōu)化政治生態(tài)

發(fā)布日期:2024-11-11 瀏覽次數:5361 發(fā)布人:集團紀委

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“要毫不放松堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設”“充分調動(dòng)黨員干部干事創(chuàng )業(yè)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性”“馳而不息正風(fēng)肅紀反腐,鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)”……習近平總書(shū)記考察安徽重要講話(huà)讓全省廣大黨員干部倍受鼓舞、倍增動(dòng)力。

連日來(lái),大家認真學(xué)習領(lǐng)會(huì ),紛紛表示要學(xué)出力量、學(xué)出擔當,堅定擁護“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”,知責于心、擔責于身、履責于行,深入踐行“三嚴三實(shí)”,縱深推進(jìn)全面從嚴治黨,持續優(yōu)化干事創(chuàng )業(yè)良好政治生態(tài),為譜寫(xiě)中國式現代化安徽篇章提供堅強保障。

激勵擔當作為,扎實(shí)干事創(chuàng )業(yè)

“對標勇于拼搏、敢于爭先,一問(wèn)有沒(méi)有爭先進(jìn)位意識不強的慣性思維……”在滁州市瑯琊區,深入開(kāi)展的“九問(wèn)九爭”攻堅行動(dòng),成為提振干部作風(fēng)、激勵干事創(chuàng )業(yè)的有力抓手。

一分部署,九分落實(shí)。推進(jìn)發(fā)展、攻堅克難,需要涵養良好作風(fēng)?!耙陨罨黠L(fēng)建設為重點(diǎn),在全區開(kāi)展工作成效‘三看三比’擂臺賽,重點(diǎn)整治‘不想干、不會(huì )干、不能干’,著(zhù)力破解爭先進(jìn)位意識不強、‘等靠要’惰性思想等九個(gè)方面問(wèn)題?!爆樼饏^委書(shū)記焦艷介紹,同時(shí)配套探索實(shí)施干部雙向立體測評,引導黨員干部拉高標桿、真抓實(shí)干、比學(xué)趕超,以凝聚力、戰斗力的持續提升,奮力爭創(chuàng )一流營(yíng)商環(huán)境、一流聚才環(huán)境、一流創(chuàng )業(yè)環(huán)境。

事業(yè)發(fā)展關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在干。干事創(chuàng )業(yè),是干部的職責所在、價(jià)值所在。全省廣大干部表示,要保持“闖”的精神、“創(chuàng )”的勁頭、“干”的作風(fēng),銳意進(jìn)取、積極作為,爭當改革排頭兵、發(fā)展領(lǐng)頭羊。

“繩短不能汲深井,淺水難以負大舟?!毕敫墒?、干成事,加強干部專(zhuān)業(yè)訓練必不可少。銅陵市開(kāi)設的“銅都成長(cháng)營(yíng)”,成為提升年輕干部專(zhuān)業(yè)能力的“加油站”。

“干什么、學(xué)什么,缺什么、補什么?!便~陵市委組織部副部長(cháng)彭文雅介紹,通過(guò)個(gè)人自薦與單位黨組織推薦結合的方式,從全市選調100名年輕干部參加“成長(cháng)營(yíng)”,結合學(xué)員知識背景、任職經(jīng)歷和工作領(lǐng)域,組建科技創(chuàng )新、產(chǎn)業(yè)制造等7個(gè)類(lèi)型學(xué)習小組,建立“雙導師”帶培機制,加強學(xué)員全周期培養,靶向提升年輕干部專(zhuān)業(yè)能力。

干部作風(fēng)實(shí)不實(shí),是不是真干事、干實(shí)事,群眾看在眼里,最有發(fā)言權?!跋蛉罕妳R報,請群眾評判?!秉S山市屯溪區建立“向群眾匯報”制度,引導干部在為民服務(wù)中踐行正確政績(jì)觀(guān)。

“組織黨員干部深入基層一線(xiàn),通過(guò)宣傳匯報和答疑解惑的形式,向群眾展示工作成效,邀請群眾進(jìn)行評判?!蓖拖獏^委常委、組織部部長(cháng)方慶峰介紹,將進(jìn)一步規范流程、優(yōu)化機制,依托“長(cháng)板凳議事會(huì )”、鄉村振興“擂臺比武”等載體,組織基層干部面對面向群眾匯報重點(diǎn)工作推進(jìn)情況,聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議,引導干部踐行嚴實(shí)作風(fēng)、辦好為民實(shí)事。

堅持選賢任能,鍛造過(guò)硬隊伍

為政之要,惟在得人;用人之要,重在導向。選什么樣的人,用什么標準選人,關(guān)乎風(fēng)氣,體現導向,是政治生態(tài)的風(fēng)向標。

旗幟鮮明講政治,是馬克思主義政黨的鮮明特征,也是我們黨一以貫之的政治優(yōu)勢?!斑x人用人,政治標準是第一標準。我們堅持把干部政治素質(zhì)放在首位,著(zhù)力選拔忠誠干凈擔當的好干部?!焙戏适形N?、組織部部長(cháng)楊志斌表示,將堅持把黨的政治建設擺在首位,多維度做深做實(shí)干部政治素質(zhì)考察,把好選人用人首道關(guān)口,引導黨員干部從思想上固本培元,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力。

“堅持德才兼備,認真貫徹新時(shí)代好干部標準?!毙鞘形N?、組織部部長(cháng)朱立軍表示,要堅持“既出好成績(jì)、又出好干部”的鮮明導向,大力選拔政治過(guò)硬、敢于擔當、銳意改革、實(shí)績(jì)突出、清正廉潔的干部,推進(jìn)領(lǐng)導干部能上能下常態(tài)化,推動(dòng)形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的良好局面,著(zhù)力打造高素質(zhì)干部隊伍,為推進(jìn)改革發(fā)展提供堅實(shí)干部保障。

發(fā)現培養選拔優(yōu)秀年輕干部,是事業(yè)發(fā)展的百年大計。近年來(lái),桐城市注重源頭儲備,實(shí)施年輕干部全鏈條培養計劃,在加強政治歷練的同時(shí),持續選派年輕干部到基層一線(xiàn)跟班鍛煉,強化專(zhuān)業(yè)訓練和實(shí)踐鍛煉。桐城市委常委、組織部部長(cháng)董紅軍表示,將通過(guò)多崗位歷練錘煉,讓年輕干部在急難險重任務(wù)中經(jīng)風(fēng)雨壯筋骨,練就干事創(chuàng )業(yè)的硬脊梁、鐵肩膀、真本事。

面對艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù),既要鼓勵干部發(fā)揚斗爭精神,迎難而進(jìn),大膽闖大膽試,也需要組織為干部撐腰鼓勁。南陵縣委書(shū)記李新宇表示,要健全完善激勵和保護機制,細化落實(shí)“三個(gè)區分開(kāi)來(lái)”,明確容錯糾錯實(shí)施辦法,強化正向激勵效應,為擔當者擔當,為干事者撐腰,保護好干部積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性,更好推動(dòng)和激勵干部擔當作為。

持續正風(fēng)反腐,永葆生機活力

“濉溪經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區楊樓村委會(huì )原委員朱干新,違反群眾紀律,在棚改及安置房分配工作中故意刁難群眾,吃拿卡要……”近日,淮北市紀委監委通報了多起群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題典型案例。今年4月開(kāi)展集中整治以來(lái),該市紀委監委已查處此類(lèi)問(wèn)題900多件。

腐敗是危害黨的生命力和戰斗力的最大毒瘤,反腐敗是最徹底的自我革命。我省始終以嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍,強化政治監督,縱深推進(jìn)正風(fēng)肅紀反腐。

“群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題,嚴重背離黨的宗旨,侵害集體和群眾利益,損害黨和政府形象?!痹牢骺h委常委、紀委書(shū)記、監委主任張虹表示,將始終保持打持久戰攻堅戰的韌勁,項目化推進(jìn)群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題集中整治,嚴查民生領(lǐng)域監管不力、以權謀私等問(wèn)題。堅持以“小切口”推動(dòng)解決群眾“急難愁盼”,構建重點(diǎn)整治項目體系,深挖存在的制度漏洞、管理缺陷、廉政隱患等,推動(dòng)職能部門(mén)建章立制。持續跟蹤問(wèn)效民生實(shí)事,向社會(huì )公布“成績(jì)單”,讓群眾“可視”“有感”。

“物必先腐,而后蟲(chóng)生?!蔽ㄓ谐掷m強化紀律意識,方能筑牢思想堤壩?!皥猿秩谌肴粘?、抓在經(jīng)常,引導黨員干部職工把遵規守紀刻印在心踐于行?!被春?shí)業(yè)集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)王振江表示,常態(tài)化長(cháng)效化抓好黨紀學(xué)習教育,教育黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn),筑牢拒腐防變思想防線(xiàn),打造風(fēng)清氣正勁足的政治生態(tài),營(yíng)造遵規守紀、崇廉尚潔、廉潔從業(yè)的良好氛圍,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

前不久,省紀委監委發(fā)出通報,9月份全省紀檢監察機關(guān)查處違反中央八項規定精神問(wèn)題1095起。定期通報彰顯正風(fēng)肅紀堅定決心。

“查處一案、警示一片、治理一域?!笔〖o委監委相關(guān)負責人表示,將始終站穩人民立場(chǎng),自覺(jué)踐行執紀執法為民、糾風(fēng)治亂為民理念,保持“時(shí)時(shí)放心不下”的責任感和積極擔當作為的精氣神,一體推進(jìn)“三不腐”,著(zhù)力取得更多制度性成果和更大治理效能。

(來(lái)源:安徽日報 )

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